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盲人按摩机构、工疗机构及其他集中安置残疾人单位资格认定有了新办法

2007-11-23 吴福大 来源:南宁晚报 网友评论

  具备七大条件 企业可享税收优惠

  企业和机构安置残疾人就业,将享受税收优惠。那么,这些福利企业机构怎么认定,又由哪些部门机构进行认定呢?自治区残联近日印发了盲人按摩机构及其他集中安置残疾人单位资格认定办法,对此进行了明确。

  享受税收优惠的单位范围有界定

  除大家熟知的盲人按摩机构外,残联对工疗机构和其他安置残疾人单位的界定范围予以明确。其中,工疗机构是指集就业和康复为一体,组织精神、智力等残疾人员参加适当生产劳动和实施康复治疗于训练的集中安置残疾人单位,包括精神病院附设的康复车间、企业附设的工疗车间、基层政府和组织兴办的工疗站等。

  “需要认定最多的是那些集中安置残疾人达到规定比例和条件的单位,这些部门单位是指除福利企业、盲人按摩机构、工疗机构以外的,托养服务工场、职业康复工场等。”自治区残联教就部有关人员介绍说。

  资格认定实行分级负责

  残联机构规定,广西盲人按摩机构、工疗机构及其他集中安置残疾人就业单位的资格认定,实行分级负责。

  企业营业执照或医疗机构执业许可证、事业单位法人证书、民办非企业单位登记证由自治区相关职能部门核发的单位,资格认定工作由自治区残疾人就业服务机构负责;企业营业执照或医疗机构执业许可证、事业单位法人证书、民办非企业单位登记证由地级市、县(市、区)相关职能部门核发的单位,资格认定工作由同级残疾人就业服务机构负责。

  据了解,认定机构受理认定申请、对单位进行实地核查、会同有关部门实施年审等,将不会向单位收取任何费用。

  福利单位认定要具备七大条件

  自治区残联教就部副主任韦永学介绍说,申请享受税收优惠资格认定的单位,必须具备七大条件:

  ①安置的残疾人必须是持有残疾人证的视力、听力、言语、肢体、智力、精神等残疾和多重残疾的人员,或者是残疾军人证(1至8级)的残疾人员;

  ②单位必须依法与安置就业的每位残疾人签订一年以上包括一年的劳动合同或者服务协议;

  ③单位安置的每位残疾人职工有适当的工种、岗位,实际在岗从事全日制工作,且不存在重复就业情况;

  ④单位提出资格认定申请的前一个月的月平均实际安置的残疾人职工人数,占单位在职职工总数的比例应高于25%,且实际安置的残疾人人数多于10人;

  ⑤单位内道路和建筑物要符合国家无障碍设计规范;

  ⑥单位在提出资格认定申请的前一个月,为安置的每位残疾人职工按月足额缴纳了所在区县政府根据国家政策规定缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险;

  ⑦单位在提出资格认定申请的前一个月,通过银行等金融机构向安置的每位残疾职工实际支付了不低于所在区县最低工资标准的工资。

  7月前已取得资格单位需重新认定

  据介绍,今年下半年起,单位在向主管税务机关申请享受税收优惠政策前的资格认定,应向所在地资格认定机构提出申请,并提交规定的材料,各市残联在每年第二、第四季度末10日内将认定情况报道自治区残联。

  而对于今年7月1日前已经取得资格的单位,需按残联新规定重新认定。认定资格完成后,有关部门将把认定结果抄送同级税务部门,由税务部门把税收优惠落实到单位。

  ■温馨提醒

  单位申请资格认定时应提交的资料

  ●资格认定申请书;

  ●企业营业执照或者医疗机构执业许可证、失业单位法人证书、民办非企业单位登记证书和税务登记证副本;

  ●单位与残疾人职工签订的劳动合同或者服务协议副本;

  ●单位在职职工总数的证明材料;

  ●单位安置的残疾人职工名册、身份证、残疾人证、残疾军人证(1至8级);

  ●每位残疾人职工的工种、岗位、使用设备说明;

  ●单位内道路和建筑物符合国家无障碍设计规范的证明;

  ●单位为安置的残疾人职工缴纳社会保险的缴费凭证;

  ●单位通过银行等金融机构向安置的残疾职工支付工资的凭证。





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